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    陈阳非常淡定，拿起纸巾擦了擦手，看着她嘿嘿笑道，

    “行啊，那我现在就给你布置个任务，明天上班，你把综合服务、风控、投资管理和市场运营这几个部门，每个部门都轮上一遍，

    综合服务部可以稍短一点，就三个月吧，其他三个，每个都给我呆满半年，

    不用全职，半职就行，不耽误你操盘，这样一年半以后，你再回来，我教你怎么成为一个合格的ceo！”

    秦雨一张俏脸当即就垮了下来，拿着筷子，对着腊肠狠狠地戳戳戳，

    黄珊抿嘴憋笑，对着秦雨笑道，“哎，你别说，我以前在高盛和汇丰的时候，这几个部门还真去轮过岗，

    尤其在汇丰，就我筹建基金那两回，几乎把所有岗位统统做了一遍，按照这个办法，还真有希望能培养成ceo！”

    秦雨横眉冷对，“滚！”

    看到她的样子，其他三人都忍不住哈哈大笑。

    只是陈阳却在心里暗暗打算，必须找个合适的机会，把秦雨的短板补上才行，

    上辈子的秦雨，雷厉风行手段老道，而这一次，缺少了背黑锅，并远走香江十年的经历，显得跳跃欢快许多，可同时也更显稚嫩，

    虽然现在她在操盘技法上面可能不输前世，但在整体管理能力，尤其是场外操控方面，远远不能与陈阳记忆中的那个女王相比，甚至这方面可能还不如一个普通的基金经理，

    有机会的话，陈阳还是希望她能做回记忆中的那个基金女王，再次扬威国际金融界，

    天赋不能浪费啊！

    其实刚才说的轮岗，确实是个很不错的选项，比如宝捷选择ceo，就要求有几个主要部门机构的工作经验，只有自己去亲身经历，才能明白里面的诀窍，从而掌控全局，

    可惜，真让秦大小姐去轮岗的话，估计她能郁闷死，

    这位大小姐有点像二次元生物，两面性割裂得太厉害，对喜欢的事情饱含热情，对不喜欢的就死气沉沉，怎么都提不起兴趣来，

    对人也是这样，熟悉的可以嘻嘻哈哈，不熟悉的就是一副生人勿近的态度，冷都能把人冷死，

    所以，这事得从长计议才行。
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